دانلود تحقیق با موضوع بررسی و طبقه بندی سیستمها در مدیریت،در قالب word و در 16 صفحه، قابل ویرایش.-+مدیریت|تحقیق بررسی و طبقه بندی سیستمها در مدیریت
دریافت
دسته بندی: مدیریت » سایر گرایش های مدیریت
تعداد مشاهده:
418
مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.zip
فرمت فایل اصلی: word
تعداد صفحات: 16
حجم فایل:13
کیلوبایت
قیمت:
25,000 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
پرداخت و دریافت فایل
به اشتراک بگذارید:
پاورپوینت اصول مديريت و تئوري سازمان استیفن رابينز و دیوید سنزو
دانلود پاورپوینت کتاب اصول مديريت و تئوري سازمان استیفن رابينز و دیوید سنزو،در قالب ppt و در 222 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:فصل اول:مديريت و مديرانفصل دوم:مباني برنامه ريزيفصل سوم:مباني تصميم گيريفصل چهارم:مباني طراحي ساختارفصل پنجم:مديريت منابع انسانيفصل ششم:مباني رفتار فردي…
تحقیق معماری مصر
دانلود تحقیق با موضوع معماری مصر،-در قالب word و در 133 صفحه، قابل ویرایش.+مهندسی|تحقیق معماری مصر دریافت معماري مصري، سرگذشت اسرار و نبوغ معماران اين سرزمين باستاني در طول تاريخ بوده است که به خلق شاهکارهاي منحصربهفردي منجر شده است. براي…
تحقیق روش های طلا و جواهرسازی
دانلود تحقیق با موضوع طلا و جواهرسازی،در قالب word و در 12 صفحه قابل ویرایش.-+علوم انسانی|تحقیق روش های طلا و جواهرسازی دریافت دسته بندی: علوم انسانی » گرافیک تعداد مشاهده: 3199 مشاهده فرمت فایل دانلودی:.zip فرمت فایل اصلی: word تعداد…
جزوه درآمدی بر شهرنشینی
دانلود جزوه درآمدی بر شهرنشینی،-در قالب pdf و در 266 صفحه، شامل:+مهندسی|جزوه درآمدی بر شهرنشینی دریافت
پاورپوینت بررسی تاسیسات آب رسانی داخلی ساختمان
دانلود پاورپوینت با موضوع بررسی تاسیسات آب رسانی داخلی ساختمان،در قالب ppt و در 43 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:مقدمهشبکه های عمومی توزیع آب آشامیدنیکنتورهانحوه ورود آب به ساختمانانواع لوله هانحوه اتصال لوله هاتعیین قطر لوله های آب آشامیدنیچگونگی متصل نمودن…
پاورپوینت بررسی استراتژی منابع انسانی شرکت پگاه گیلان با استفاده از رویکرد تحلیل عوامل استراتژیک
دانلود پاورپوینت با موضوع بررسی استراتژی منابع انسانی شرکت پگاه گیلان با استفاده از رویکرد تحلیل عوامل استراتژیک (SWOT) و ماتریس برنامه ریزی استراتژیک کمی (QSPM)، -در قالب pptx و در 37 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:+مدیریت|پاورپوینت بررسی استراتژی منابع انسانی شرکت…